Werving
Time-to-fill
Aantal dagen tussen vacature openen en kandidaat ondertekent.
Time-to-fill voor commerciële B2B-rollen: 6-8 weken voor SDR/AE, 8-12 weken voor senior, 12-20 weken voor executive search. Te kort wijst op gehaaste selectie (verkeerde hires); structureel langer dan benchmark op proces-issues.
Verwante termen
Uit het Sales Legends Model
Alle termen Deze term hoort bij bouwsteen 2: Mensen. De juiste mensen op de juiste commerciële plek.
Lees de bouwsteen