Kunnen we eigen content toevoegen?

Ja. Onze maatwerk-studio (zie aparte dienst) produceert content in jouw merkstijl. Daarnaast kun je bestaande interne kennis (video, slides, documenten) eenvoudig importeren in de campus.

Hoeveel tijd vraagt dit van onze L&D-functie?

In de opzet 2-3 dagen verspreid over enkele weken. Daarna 0,5-1 dag per maand voor onderhoud, content-curatie en analyticsreview. Wij bieden ook een fully-managed-variant waarin onze studio dat overneemt.

Werkt het voor zowel buitendienst als binnendienst?

Ja. Onze leerlijnen zijn rol-specifiek: SDR, AE, accountmanager, sales engineer, salesmanager. Modules werken op telefoon, tablet en desktop, passend bij hoe jouw team werkt.

Hoe meten we leerimpact?

Via voltooiing-percentages, certificering, gedrags-observaties en koppeling aan sales-KPI's (win rate, deal velocity, gesprek-kwaliteit). Wij rapporteren maandelijks zodat directie zicht houdt op rendement.

CAMPUS

Campus · Diensten

Je eigen L&D Campus.

Bouw een professioneel learning & development-ecosysteem voor je salesteam en management. Training, coaching, assessments en AI-tools. Geïntegreerd in één doorlopend prestatieverbeteringsproces.

Plan demo Alle diensten

Wat houdt je eigen l&d campus in?

Eén platform waarin alles samenkomt: trainen, leren, ontwikkelen, activeren en presteren. In jouw huisstijl, met jouw merk en met inhoud die past bij hoe jouw team werkt.

Klanten realiseren met onze L&D-campus betere timemanagement en productiviteit, hogere medewerkersretentie en concrete groei in salesresultaten. Door taakgericht leren dat de dagelijkse praktijk direct verbetert.

Voor wie

Past dit bij jouw team?

Onze aanpak werkt voor commerciële teams die structureel willen ontwikkelen. Niet voor wie eenmalige trucs zoekt.

Customer support-teams

Inside salesprofessionals

Outside salesteams

Salesmanagers / Salescaptains

Organisaties die hun L&D willen professionaliseren zonder zelf een platform te bouwen

AANPAK

Onze aanpak in 5 stappen

Hoe wij het aanpakken.

Geen losse interventie. Wel een doorlopend traject dat in de praktijk landt, met vaste cadans, heldere mijlpalen en gedragsverandering die meetbaar is.

Stap 01

Platform setup

We zetten jouw campus op in jouw huisstijl, met jouw merk en jouw teamstructuur. Onbeperkte gebruikers vanaf dag 1.

Stap 02

Content-stack

400+ sales trainingen, 100+ management trainingen, 35 assessments, 75+ coachtools en 50+ AI-prompt-trainingen. Direct beschikbaar.

Stap 03

Onboarding-paden

Voor SDR, AE, Senior AE en Sales Manager bouwen we structurele onboarding van 30/60/90 dagen.

Stap 04

Real-time analytics

Dashboards en 22+ standaard rapporten voor managers: wie leert wat, wat wordt toegepast, wat levert het op?

Stap 05

Doorlopende updates

Nieuwe content, AI-agents en assessments worden maandelijks toegevoegd. Het platform groeit mee met je organisatie.

Resultaat

Jij hebt binnen 2-3 weken een werkende campus in jouw merkstijl, met rol-specifieke leerlijnen, brand-customization en eigen content geïmporteerd. Jouw team leert in microformat tussen klantbezoeken door en jouw L&D-functie ziet via dashboards wat werkt.

CAMPUS

Wat je krijgt

Concrete deliverables.

Eigen L&D-platform in jouw huisstijl

400+ sales trainingen + 100+ management trainingen

35 praktijk-assessments

75+ coachtools en mentor-programma's

50+ AI-prompt-trainingen + 5 AI-salesagents

Real-time dashboards en 22+ rapporten

Veelgestelde vragen

Praktisch gezien.

Een werkende campus in 2-3 weken, inclusief brand-customization en eerste leerlijnen. Bij grotere implementaties (300+ gebruikers) trekt dit op tot 4-6 weken.